Date
Mercredi 25 janvier 2017
Heure
18h00 - 20h00
Lieu
Salle A709 - 7ème étage
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Au tournant des années 2000, la présence des femmes dans les conseils d'administration des grandes sociétés françaises n'avait que très lentement progressé, de 6% des sièges en 1998 à 8% en 2006. Le gouvernement français a promulgué la Loi relative à la représentation équilibrée des femmes et des hommes au sein des conseils d'administration en janvier 2011, dite loi Copé-Zimmermann. Cette conférence propose une analyse de la mise en place et des effets à ce jour de la loi. La présence plus importante des femmes dans ces instances, événement inédit dans la vie économique, est porteuse d'enjeux en termes de gouvernance mais aussi en matière d'égalité professionnelle et de lutte contre le « plafond de verre ».

Intervenante :

Anne-Françoise Bender, docteure en gestion de l'université Paris 1 Panthéon-Sorbonne et diplômée de l'ESSEC, est Maîtresse de conférence en sciences de gestion au Conservatoire National des Arts et Métiers. Elle est membre du laboratoire LISE CNRS Cnam et co-anime le groupe thématique « Genre et diversité » au sein de l'AGRH – association de recherche francophone en GRH –. Ses recherches portent sur la gestion des carrières, l'égalité professionnelle et la gestion de la diversité. Depuis quelques années, elle étudie les enjeux et la progression de la présence des femmes dans les conseils d'administration.